Generatie Z past goed bij de innovatieve tuinbouwsector, bleek tijdens het CIV T&U symposium op 23 januari. Het is aan bedrijfsleven, onderwijs en overheid om nu al rekening te houden met hun behoeften, waarden en normen, zodat ze zich echt aangesproken voelen en aan bedrijven zijn te binden.
Het is van strategisch belang mbo-talenten goed op te leiden om de tuinbouwsector sterk en internationaal concurrerend te houden. Bedrijfsleven, overheid, onderwijs en kennisinstellingen hebben daarom in 2012 de handen in een geslagen en een ambitieus programma ontwikkeld. Mede daardoor groeit de interesse voor groene opleidingen.
„Het zoeken, vinden en behouden van nieuwe vooral technisch geschoolde werknemers is een van de belangrijkste aandachtspunten in de tuinbouwsector’, aldus spreker Martin van Gogh, Hoogendoorn.
