Opnaarde100000.nl is een nieuw digitaal magazine over de Participatiewet. MKB-Nederland, VNO-NCW en LTO Nederland lanceerden het maandag 20 april. Het magazine helpt werknemers bij het realiseren van 100.000 banen voor mensen met een arbeidsbeperking.
Het nieuwe magazine www.opnaarde100000.nl maakt het project ’Op naar de 100.000’ meer zichtbaar. Het is gemaakt voor ondernemers, die praktische informatie krijgen over de Participatiewet. Het magazine, de start van een digitaal loket, laat werkgevers met verhalen uit de praktijk zien wat er in hun omgeving gebeurt.
100.000 banen
Volgens het Sociaal Akkoord dat in april 2013 is gesloten, gaan werkgevers zich inspannen om 100.000 nieuwe werkplekken te creëren voor mensen met een arbeidsbeperking. Dat doel moet in 2026 zijn gehaald zijn. Eerste ijkmoment is 2017, het jaar waarin 14.000 extra werkplekken moeten zijn gerealiseerd. Indien dit doel niet wordt gehaald, overweegt het kabinet een Quotumwet in werking te laten treden. Dat betekent dat bedrijven een verplicht percentage mensen in dienst moeten hebben met een arbeidsbeperking. Ondernemers die dat percentage niet halen, krijgen per niet-gerealiseerde werkplek een boete.
Bron: MKB-Nederland
